Salud ocupacional
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Auditorías Médicas
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Planificación anual según normativa
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- Reducción del absentismo laboral
- Mejor clima laboral
- Mejora la imagen de la compañía
- Retención del talento
- Mejora de resultados de la empresa
- Aumenta la motivación del equipo
- Aumenta la implicación de los colaboradores
La Red Europea de la Promoción y Salud en el trabajo, indica que por cada peso invertido en la promoción de la salud laboral de los empleados, la empresa recupera entre X y X de beneficio por la reducción del absentismo laboral.
Los datos nos avalan
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